Groupes COSY Leaders
Le but de ces groupes de travail limités à 8 personnes maximum, permettra à chacune et chacun :
- D’améliorer sa posture de leader par un travail de groupe.
- De résoudre des problématiques de management par l’intelligence collective.
- Améliorer ses capacités d’empathie et sa gestion du stress.
- Trouver du sens dans son travail.
- S’ouvrir à une plus grande conscience.
Les résultats attendus sont:
- Une plus grande harmonie de vie à la fois personnelle et professionnelle
- Une plus grande fluidité de communication avec ses équipes.
- Une plus grande capacité d’innovation
Le déroulement
- Rendez-vous mensuel pour une demi-journée ou une journée complète.
- Participation à des conférences sur le web par des intervenants en lien avec les thématiques du groupe.
- Séminaires de week-end, en moyenne 1 par trimestre.
- Les membres de groupes cosy leaders disposeront de conditions particulières pour l’accompagnement « chemins vers un leadership conscient »